人民網(wǎng)-人民日報 2020年04月28日
要讓回鄉(xiāng)的人才有事可做,能夠成事,引進一位、用好一位、成就一位,為鄉(xiāng)村注入“新鮮血液”
走進四川德陽羅江區(qū)調(diào)元鎮(zhèn)順河村,田野里萬畝青花椒抽枝而發(fā),滿眼新綠。作為當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè),青花椒種植已經(jīng)成為村民增收致富的重要途徑。
而兩年前,這里還是個貧困村。駐村第一書記程良松上任時,村里沒個像樣的產(chǎn)業(yè),自然條件不錯,也沒能好好用起來。
繞著村子走上一圈,程良松明白了:年輕人都進了城,村里老人、孩子多。短期來看,有幫扶,村民脫貧不愁,但要想穩(wěn)脫貧真致富,必須得給村子注入“新鮮血液”。
和村干部交談時程良松得知,許多村里出去的年輕人在外都小有成就?!耙撬麄兡芑剜l(xiāng)就好了?!背塘妓捎辛讼敕?。
入戶走訪、電話聯(lián)系,沒多久,程良松手上就多了一本順河村在外務(wù)工人員臺賬。細(xì)細(xì)梳理發(fā)現(xiàn):村民楊洪軍在外跑項目、做工程,見識多、思路廣;陳和云熟悉養(yǎng)殖;蘇德平擅長種菜……都是脫貧路上合適的帶頭人。
程良松滿心期待打通了楊洪軍的電話。楊洪軍說:“我在外面干活掙錢好好的,為啥要回來跟你干?”程良松一時語塞。這些天來,他多次去楊洪軍家,與楊家人熟絡(luò)起來,心想著以情動人,沒成想還是無功而返。
“是呀,人家憑什么要回來?”閑下來時,程良松也問自己。沒有實實在在的政策支持,沒有清晰明朗的發(fā)展規(guī)劃,空口“引才”自然沒有成效。
于是,程良松開始梳理人才支持政策,編制詳細(xì)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。有了這些,再次聯(lián)系楊洪軍,對方有了轉(zhuǎn)變?!俺虝浻姓\意,更重要的是對順河發(fā)展有想法。”楊洪軍說。
楊洪軍回鄉(xiāng)了,程良松又一對一制定方案,接下來幾個月,他與楊洪軍一道,尋資金、找專家、學(xué)技術(shù),在順河村發(fā)展起了經(jīng)濟效益和市場前景都很好的青花椒種植。
如今產(chǎn)業(yè)園已有萬畝規(guī)模,成為德陽最大的青花椒基地?!澳苋恕狈掂l(xiāng),有了示范效應(yīng),更多年輕人也選擇回村發(fā)展。
鄉(xiāng)村振興,人才是關(guān)鍵。人才從哪來?光有愿望不行,空喊口號沒用,只憑鄉(xiāng)情也難成。要引才,最重要的是要讓回鄉(xiāng)的人才有事可做,能夠成事、實現(xiàn)價值。為此,基層干部需要做好政策、資金等生產(chǎn)要素支持,厚植沃土,搭建舞臺;精準(zhǔn)識別優(yōu)勢,做好發(fā)展規(guī)劃,提供實打?qū)嵄U?,開拓更多發(fā)展空間。其中,示范作用很重要,引進一位、用好一位、成就一位,在外的能人自然會對家鄉(xiāng)的發(fā)展上心,回村的想法也會產(chǎn)生。
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