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治“浮”求務(wù)實

《甘孜日報》    2014年12月15日

——四論堅決整治我州“庸懶散浮拖”問題
■ 本網(wǎng)評論員
  干部作風(fēng)之“浮”,簡而言之,就是急功近利,急于求成。人皆有進取之心,干部希望進步、想創(chuàng)一番事業(yè),這是好事,大可理解。然而,如果只重結(jié)果,不重過程,只立志做官,不立志做事,那么,其結(jié)果必定事與愿違,正如古人所言:“華而不實,怨之所聚”。
  作風(fēng)之“浮”,表現(xiàn)形式多種多樣。綜合來看,一是思考問題“浮淺”,對政策不吃透,對形勢看不準(zhǔn),對問題弄不清;二是行為方式“浮躁”,“拿起半截就開跑”,跑得風(fēng)快但卻剎偏走歪;三是工作方式“浮漂”,沉不下去,熱衷“走讀”,對基層情況不調(diào)查、不掌握,紙上談兵,坐而論道;四是工作作風(fēng)“浮滑”,眼中沒有群眾,一味跟著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn),只知道投領(lǐng)導(dǎo)所好;五是總結(jié)工作“浮夸”,有點成績就忙著總結(jié)“個人經(jīng)驗”,有一分成績恨不能夸大到十分。此次專項整治工作,就是要重點治理心浮氣躁,促發(fā)展急于求成、熱衷于搞政績工程等問題;就是要重點治理官僚主義和衙門作風(fēng)嚴(yán)重,責(zé)任心不強、不深入群眾、不深入基層,習(xí)慣遙控指揮、弄虛作假、虛報浮夸等問題。
  有人認(rèn)為,相比于“庸懶散”,“浮”者起碼愿意做事,也能做一些事。要是不做事的和做事的都有錯,都要“遭起”,那么豈不是更挫傷黨員干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性?但是,我們考察一個干部,不僅看他做不做事,還要看他怎樣做事、做什么事、事做得怎樣以及群眾對此感覺如何、評價怎樣。“急功近利”是“浮”的典型表現(xiàn),這是典型的官僚主義病。患此病者,往往不講大局、不顧長遠,不重視基礎(chǔ)性工作,急于出政績,熱衷于搞勞民傷財?shù)?ldquo;形象工程”和脫離實際的“政績工程”。“楚王好細腰,宮中多餓死”,領(lǐng)導(dǎo)干部“急功近利”,最直接的后果就是導(dǎo)致其治下形式主義盛行。上有所好,下面就不惜造勢造景、花拳繡腿、弄虛作假、虛報浮夸。然而,虛實之分,禍福之紐。急功近利思維下導(dǎo)致的應(yīng)景之作、“形象”之作、急就之作,不僅“謀財”,有時甚至“害命”。說到底,“浮”的問題與“庸懶散”一樣,其核心都是一個執(zhí)政為民還是執(zhí)政為己的問題。當(dāng)個人主義作祟,必然導(dǎo)致不正確的政績觀,這種心態(tài)下干事,是把“干事”當(dāng)作個人前程的賭注,罔顧其中到底有無群眾利益,不僅有害,而且危害大矣。
  此次專項整治工作把解決“浮”的問題的重點,落在“務(wù)實”上,提出要教育引導(dǎo)干部樹立正確的政績觀,正確對待升遷流轉(zhuǎn);要完善干部考核評價制度;要落實群眾工作全覆蓋各項措施,讓各級黨員干部撲下身子、真抓實干,下深水、做實功,使黨員干部深入基層、服務(wù)基層成為常態(tài)。這可謂是對“浮”的對癥下藥,既有內(nèi)服的“思想藥”,又有外用的“行動藥”。各級各部門一定要切實把“兩劑藥方”用到實處,樹立正確的業(yè)績觀、地位觀、利益觀,堅決摒棄浮躁,始終以強烈的責(zé)任感,如履薄冰、如臨深淵地認(rèn)真對待每一項工作。
  一個合格的干部,不僅要有志氣、才氣、銳氣、底氣,更要有靜氣。只有沉得下去,才能浮得上來。只要我們真正樹立“功成不必在我”的理念,潛下心來、沉下身去,真心實意地、傾情傾力傾智地為群眾辦好事、謀實事,“政聲人去后,民意閑談時”,就能真正感到成事的欣慰、為民的愉悅。
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