甘孜日報 2020年12月23日
本網(wǎng)訊 按照“穩(wěn)就業(yè)、保民生”工作要求，鄉(xiāng)城縣通過“四精準”抓實就業(yè)扶貧工作，確保務(wù)工人員有政策、有渠道、有崗位，真正實現(xiàn)就業(yè)扶貧。
政策精準。按照疫情期間階段性減免政策規(guī)定，落實失業(yè)保險穩(wěn)崗返還和社保費減免等各項惠企政策，兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)補貼、社保補貼等就業(yè)專項資金，幫助符合條件、有意愿的困難勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年來，發(fā)放靈活就業(yè)人員社保補貼4人3.2655萬元，減免39家企業(yè)2022人（次）社會保險費190.2萬元，代繳1240名貧困人員2020年度城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，發(fā)放失業(yè)保險、穩(wěn)崗補貼等19余萬元。
平臺精準。完善求職招聘、職業(yè)介紹、求職登記的信息平臺，為企業(yè)和求職者牽線搭橋，建立“一庫六名單”，加強基礎(chǔ)信息動態(tài)管理，按季更新數(shù)據(jù)，準確掌握勞動力基本情況。充分利用廣東、瀘州等對口支援支持，成功舉辦鄉(xiāng)城縣“助力企業(yè)復工復產(chǎn)，鞏固群眾脫貧成效”扶貧專場招聘會、甘眉園區(qū)鄉(xiāng)城專場招聘會、2020年瀘縣對口幫扶鄉(xiāng)城縣就業(yè)扶貧線上專場招聘會等4場招聘會,提供4900余個就業(yè)崗位，輸出勞動力148人。
崗位精準。建立《公益性（類）崗位管理聯(lián)席會議制度》、《公益性（類）崗位開發(fā)管理辦法》等機制，結(jié)合公益性崗位援助就業(yè)困難人員相關(guān)政策，新開發(fā)疫情期間公益性（類）崗位319個。針對農(nóng)村貧困勞動者開展“春風行動”等公共就業(yè)服務(wù)專項活動，發(fā)送農(nóng)民工專班163車次，接送農(nóng)民工2235人次。截至目前，線上線下發(fā)布用工崗位信息5408條，為800余名有就業(yè)意向的農(nóng)民提供崗位信息和政策解答。
培訓精準。按照“培訓一人、就業(yè)一人、脫貧一戶”思路，針對貧困勞動者不同需要，統(tǒng)籌培訓資源，大力開展技能和創(chuàng)業(yè)培訓，全面提升貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，實現(xiàn)從“輸血式”扶貧向“造血式”扶貧轉(zhuǎn)變。截至目前，已完成10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)37個班1806人實用技術(shù)培訓、6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)2213人安全用電培訓、22名就業(yè)協(xié)理員崗前培訓、48名電商從業(yè)者電商培訓、38名村干部和致富能手鄉(xiāng)村振興考察培訓。
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